KI rechtssicher nutzen. Kreativität schützen.

KI ist längst Teil kreativer Arbeitsprozesse. Das Recht muss mitgedacht werden.

Generative KI verändert, wie kreative Inhalte entstehen, bearbeitet und genutzt werden. Texte werden mit ChatGPT erstellt, Bilder mit KI generiert oder verändert, bestehende Werke als Referenzmaterial verwendet und interne Prozesse durch KI unterstützt. In vielen Unternehmen ist KI längst im Arbeitsalltag angekommen – häufig jedoch, ohne dass es dafür klare rechtliche und organisatorische Regeln gibt.

Damit stellen sich ganz praktische Fragen: Welche Inhalte dürfen Mitarbeiter in KI-Systeme eingeben? Dürfen urheberrechtlich geschützte Texte, Bilder oder andere Werke als Input oder Referenzmaterial verwendet werden? Wie dürfen KI-generierte Inhalte anschließend genutzt werden? Was ist bei erkennbaren Personen zu beachten? Welche Rolle spielen Datenschutz und Geschäftsgeheimnisse? Und welche Anforderungen stellt der EU AI Act an das Unternehmen und seine Mitarbeiter?

Seit mehr als 20 Jahren berate ich Kreative und Unternehmen der Kultur- und Kreativwirtschaft im Urheber- und Medienrecht. Als Fachanwältin für Urheber- und Medienrecht und KI-Beauftragte (BVDW) verbinde ich diese Erfahrung heute mit der Beratung zu KI-Compliance und KI-Governance.

KI eröffnet der Kultur- und Kreativwirtschaft neue Möglichkeiten und verändert zugleich etablierte Arbeits- und Produktionsprozesse. Wer KI im Unternehmen nutzt, sollte wissen, was er tut – und klare Regeln dafür schaffen. Urheber- und Persönlichkeitsrechte, Datenschutz und Geschäftsgeheimnisse müssen dabei ebenso berücksichtigt werden wie die regulatorischen Anforderungen des AI Act. Richtig aufgesetzt, schafft KI-Compliance nicht nur Rechtssicherheit, sondern einen verlässlichen Rahmen für den verantwortungsvollen Einsatz von KI im Unternehmen.